射阳县审计局打造“四化”教育培训平台

　　3月25日，来自省城南京的广联达软件股份有限公司江苏分公司的朱工程师，给射阳县审计局及16个参与合作审计的工程造价机构的52名工程审计技术人员，开展土建算量、钢筋算量和计价等三款造价算量软件的升级培训，针对招投标、竣工决算、对量审计等重点内容进行精细化辅导。2013年来，射阳县审计局着眼审计队伍职业化、专业化、信息化建设目标，通过举办专题培训、定向培训、结对培训、廉政培训等多种形式，开展全方位、多层次、系统化的教育培训活动，全面提升审计队伍专业化水平。
　　 专题培训精细化 。该局注重把在实践业务上、技能操作上和课题研究上遇到的疑难杂症，分门别类进行整理汇总，通过“每月一课”的形式，邀请审计、财政、法律等相关领域的专家学者上门传经送宝，传道解惑。通过系统讲授、专题研讨、理论培训、案例分析等方式，展开研讨式、互动式、交流式培训，确保每名审计干部每月至少接受集中培训一次，每年培训不少于40个课时。2013年来，该局围绕财政大格局审计、审计信息化建设等开拓性课题，多次邀请中软公司、审计和财政部门的专家学者莅临讲解和指导，建成全省第一家AO2011计算机联网审计系统，解决了困惑已久的工程建设项目计算机联网审计难题，少走了弯路，规避了风险。利用“AO+工程造价软件”辅助工程审计技术，共完成工程审计项目359个，审计工程决算总量24.49亿元，节约财政资金4.49亿元，有力地促进了工程审计向纵深发展。
　　 定向培训专业化 。该局把上级审计机关组织的各种业务培训学习作为提高审计干部综合素质的重要平台，积极争取上级审计机关培训指标，分期轮流安排审计干部参加审计署、省厅、市局组织的各种教育培训活动，平均每年派出培训人数达10人（次）以上。2013年来，该局4人参加了审计署计算机中级培训班、1人参加了省厅与南邮联合举办的在职软件工程硕士班、2人参加了省厅举办的计算机专业培训班、1人参加了省厅举办的公文写作培训班、1人参加了全省内审协会研讨班，局长插班跟进了市局人员参加的南京审计学院专题培训班，收到良好的效果。目前，该局审计人员具有本科以上学历的占76.7%，取得高级职称的占36.7%，通过审计署计算机审计中级考试的占43.3%。
　　 结对培训多样化 。该局坚持学有所师、学有所得、学有所长的培训原则，制定切实可行的培训目标，建立研究式、师徒式、互助式等对子，充分发挥审计能手、业务骨干、技能标兵的帮、带、促作用，力求培训教育常规化、多样化和灵活化相结合。2013年来，该局建立了财政大格局审计、绩效审计、村级经济责任审计等5个课题研究组，结成了跟踪审计、AO案例撰写、信息宣传写作等12个帮教帮学对子，成立了信息技术、质量控制、管理规范等6个协作小组，通过面对面谈、手把手教、心贴心学等教育培训形式，激发了全员学习的积极性和创造力，提升了学习效果。该局不断加大结对教育培训的成果意识，注重实践培训、理论探讨和经验交流相结合，多篇研究论文在市以上审计媒介发表，获全市2014年审计科研工作先进奖。
　　 廉政培训长效化 。该局坚持教育培训和主题活动“双轮驱动”，主动策应上级审计机关和纪检监察部门开展的重大党风廉政教育活动，认真学习中央八项规定、《廉政准则》等文件和规定，认真撰写廉政教育学习心得和体会，不断强化审计人员的清廉意识；认真组织开展党的群众路线教育实践活动和“树清廉新风、展审计风采”等主题教育活动，签订廉洁从审责任状，把廉政教育有机渗透在各项审计工作之中和八小时内外，扎实推进党风廉政建设工作整体水平，树立了勤审清廉形象，无一起行政复议事件和违纪违规现象发生，多次获市、县年度绩效考核综合先进奖，深得社会各界好评。（薛国春）