围绕升级提升 加强行业发展

11.03.2015  15:48

2015年,连云港市粮食工作将主动适应经济发展新常态,准确把握新常态下粮食流通工作新特点,以推进粮食流通现代化为总目标,以建设“江苏五粮”为总要求,以落实粮食安全省市县长责任制为总抓手, 落实六大升级计划,实施三大提升工程, 全力推动粮食流通工作迈上新台阶。

落实六大升级计划,巩固成果谋求新发展

(一)收购服务升级计划。继续完善与农发行、中储粮三方联动机制,共同促进粮食收购服务升级,方便农民售粮。积极推进粮食订单收购模式,努力提高为种粮大户、家庭农场、粮食合作社等现代农业经营组织收购服务水平,大力推进“一库一片、一库十户”和“四优先”等收购服务创新举措。全市国有企业粮食基地达到20万亩,粮食订单比例达到15%。做好收购资金、仓容、设施、服务等准备,适时启动粮食最低收购价预案。加大政策性粮食拍卖出库、建仓、修仓力度,多渠道解决仓容不足问题,避免出现“卖粮难”。鼓励和引导企业参与粮食规模化生产,积极推动粮食产销合作,引进省内外主销区企业来我市投资建设粮源基地。全年收购农民余粮突破100万吨,促进农民增产增收。

(二)国企改革升级计划。坚持因县、因企制宜,在构建县粮食购销总公司(集团)+子公司、分公司+收储库点的经营模式的基础上,建立归属清晰、权责明确、流转顺畅的国有粮食企业组织形式,形成以资产为纽带,统一发展战略、资产管理、财务核算、制度管控、人力配置等统分结合的公司制发展模式。积极发展混合所有制经济,探索民间资本通过参股等多种形式参与国有粮食企业改制重组,建立多元产权结构,加快发展粮食产业化,放大国有资本功能,做大做强国有粮食企业。进一步完善国有粮食企业布局,完成国家发改委、粮食局第一批400亿新建仓容支持项目和省级拆旧建新项目,全年计划新建仓容6万吨,提高地方国有粮食企业仓储现代化水平,提高竞争能力。

(三)科学储粮升级计划。以“绿色生态、节能环保、新鲜健康”储粮新思想,积极推广应用储粮新“四合一”技术,提升仓储科技水平,确保储粮安全、储存品质。粮食产业物流园区重点应用储运监管物联网技术,实现全程追溯智能化。储备粮库建设以物联网技术为支撑的智慧粮库,促进粮食物流高效、管理智能、可视可控。对一线收储粮库信息化建设,全面推进以收购、结算和仓储管理为主要内容的粮食收储动态信息化系统。今年全市确保建成4个智慧粮库,粮库收储可视化全面使用,实现与县、市和省粮食部门的互联互通。

(四)放心粮油升级计划。这项工作已列入市政府十大民生工程百件惠民实事,是全市粮食系统全年目标任务的重中之重。要按照“政府主导、部门联动、示范引领、市场运作”和“企业为主体、质量为核心、管理为保障、服务为重点”的建设思路,认真落实《连云港市放心粮油工程建设方案》,实施“放心粮油5111工程”,全市打造5个以上放心粮油配送中心、10个以上放心粮油存储企业、10个以上放心粮油加工企业,放心粮油销售店100家以上并向所有乡镇发展延伸,实现全覆盖,初步形成放心粮油产业链,为放心粮油工程进一步发展壮大打下基础。加强放心粮油工程监管工作,大力促进规范升级,推行动态发展机制,确保舌尖上的安全。

(五)产业发展升级计划。结合粮食行业实际,科学制定行业目标指标体系,编制完成全市粮食流通“十三五”规划。推进国有粮食企业积极参与种植业土地流转,组织和联合种粮大户、家庭农场、农民合作社等向生产领域延伸。引导企业积极申报各级名牌产品、名牌农产品、地理标志产品和著名商标等,着力培育一批具有地域、产业特色的粮油名牌产品。围绕连云港“一带一路”交汇点建设的战略,推动粮油产业布局向沿海、沿东陇海线集聚,项目向园区集聚,资源向优势企业集聚。围绕省级粮食产业园区标准,推动“一县一园”建设。

(六)依法治粮升级计划。围绕落实“粮食安全省长责任制”,加快推进“粮食安全市(县、区)长责任制”相关工作的落实。加强质量检测人员能力培养,加大对粮油检测基础设施、设备等方面的资金投入,确保具备适应粮食质量监管定等作价、出入库检验和原粮质量卫生测报的能力和条件。严格实行粮食质量安全监管责任制和责任追究制度,着力建设粮食质量追溯体系和检测体系。进一步健全粮食行业信用建设,准确界定粮食企业的信用等级,按照等级实施分类监管,提高监督检查工作效率。全面完成地方储备新增计划,完善轮换管理和库存监管机制,逐步建立竞争承储机制,探索建立政府储备和社会储备相结合的分梯级粮食储备新机制,严格执行粮食经营、加工企业最低最高库存制度,确保储得好、调得出、用得上。

实施三大提升工程,夯实基础增添新动力

(一)人才队伍提升工程。加强思想教育,突出严守政治纪律和政治规矩,教育党员干部严格遵守党章党纪、国家法律,做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,清正廉洁、兢兢业业为党工作、为人民服务。大力推进“人才兴粮”行动,紧紧抓住引进、培养、用好人才三个主要环节,建立健全人才激励机制,探索试行学历、职称、技能与工资待遇挂钩,加大人才建设投入力度,提足用好教育培训经费,通过参加职业技能鉴定和培训、邀请专家学者讲座授课、组织技能竞赛、岗位练兵等培训方式,不断扩大培训覆盖面。认真开展“双先”事迹学习宣传活动,在行业里掀起学先进、赶先进、当先进的热潮。

(二)企业效益提升工程。粮食企业要切实转变观念,创新工作思路,摒弃“靠政策生存、靠补贴过日子”的思想,把经营管理的立足点切实放在自主经营、综合经营上,面向市场寻求生财聚财之道,向内控挖潜谋求自我生存发展之路,确保经济效益稳步提升。进一步转换企业经营机制,积极推进对外合作,通过资本运作,鼓励企业通过参股、投资等形式组建跨区域、跨领域的联合体,增强企业实力,实现规模效益。围绕做大主业、发展辅业、提高效益,努力盘活闲置资产,加强资产日常管理,建立资产管理信息平台,完善资产考核制度,确保资产保值增值。及时准确把握市场动态,创新经营方式,利用产销对接、洽谈会、展销会、互联网等多种平台,巩固老客户,发展新客户,扩大粮食购销量,实现规模经营。着力发展“订单”粮食生产基地,形成产加销一条龙、贸工农相结合,“公司十基地十农户、订单十期货”等模式。大力培养和造就一批懂业务、会经营、善攻关的购销队伍。紧紧抓住托市收购机遇,严格执行国家粮食收购政策,充分发挥主渠道作用,多收粮,收好粮,多创收。积极争取银行信贷政策支持,保证粮食收购资金的及时供应,确保不向农民“打白条”。创新收购方式,积极发展和规范粮食经纪人队伍,开展订单收购、预约收购、上门收购。

(三)行业安全提升工程。进一步建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系,切实强化安全生产绩效考核,通过层层签订安全生产责任状,把安全生产责任分解到基层、每个岗位。各企事业单位要切实落实安全生产属地管理责任、行业主管部门监管责任和企业安全生产主体责任,自觉保证和增加安全投入,改善安全条件,完善安全生产动态监控及应急处置机制。按照规范化、制度化的要求加大安全生产检查力度,定期组织对重点部位、重点单位、库区、重点场所等进行检查。坚持开展隐患排查活动,对所有事故隐患一律“零容忍”,列出清单、盯住不放、整改到底。建立健全应急预案,有针对性地搞好演练,保障生产安全应急救援工作的有效开展。加强安全生产警示教育,加强新《安全生产法》及相关安全生产知识学习,增强安全生产制度观念和自我保护意识,在全市粮食行业形成人人重视安全、关注安全、防范事故的良好氛围。

 

(连云港市粮食局局长、党委书记  王以标)