南通市残联召开半年工作点评会

　　7月3日，南通市残联召开机关和下属单位全体人员会议，践行“三严三实”要求，全面总结点评半年来的工作，推进机关作风建设再上新台阶。
　　市残联机关各处室、下属单位负责人汇报交流了上半年工作情况，市残联领导、驻会理事、各处室负责人、近年来提拔任用的干部共13位同志作了点评发言。大家依据全市残疾人工作要点、市残联年度工作目标、各处室职能工作目标、工作人员岗位工作目标，围绕实际工作完成情况，对上半年工作的特色亮点、存在不足和问题进行了工作点评。残疾人服务状况和需求专项调查等39项次的工作受到表扬或肯定，有9项次的工作因进展不快或成效不明显被点名，有19人次受到表扬、点赞，大家还对今后的工作提出了建议意见。陶建华副理事长主持了会议，并对半年来的工作进行了点评，对会议情况进行了总结。
　　李振冲理事长就为什么要开展工作点评发表了讲话。李理事长指出，开展工作点评是抓工作促落实的重要手段、是弘扬正气树立新风的重要举措、是培养锻炼干部的重要方法、是两年来行之有效的工作交流方式。开展工作点评就是要引导大家关心全会的工作、关心大家的工作、关心别人的工作，促使大家站在全机关的角度，站在整体工作的角度来分析、思考、研究问题；就是要让大家来评说“不落实的事”，查找“不落实的人”，引导大家把精力用在工作上，用在谋事上；就是要训练、检验大家的观察能力、思考问题分析问题的能力、归纳提炼表达观点的能力和解决问题的办法思路。
　　李振冲理事长充分肯定了上半年的工作，对最满意的情况和最不满意的工作进行了点评，对今后的工作提出了四个增强的要求，即增强计划性、增强全局性、增强有效性、增强互动性，希望大家持之以恒地保持现在的热情、现在的干劲，以严的要求、实的标准，践行好“马上就办、办就办好”，全面完成年度各项目标任务。