华汇渡运：打造苏南苏北车辆来往的“最佳渡口”

凭借精细管理、精准服务，华汇渡运在长江渡运企业中奋勇争先，连续六年荣获“靖江市服务业十佳企业”，先后获得“靖江市五星级基层党组织”“江苏省职工劳动保护示范工会”“江苏省安康杯竞赛优胜单位”等荣誉。近日，华汇渡运再次荣获“泰州市五一劳动奖状”称号。

面对经济发展新常态，传统渡运企业如何站稳市场？华汇渡运公司党总支书记、总经理刘建江介绍，近年来，华汇渡运坚持以“精细管理、平安渡运”为目标，塑造“华汇渡运”品牌。华汇渡运下辖九圩、夹港两个渡口，面对物流市场竞争激烈的形势。华汇渡运“立足九圩、培育夹港”，广泛联系各地有影响的物流公司扩大代理销售网络，通过微信客户群进一步扩大市场。与此同时，华汇渡运还和一江之隔的韭菜港轮渡联合，公关重点物流市场，特别是徐州、临沂两大物流基地，通过走出去推介两个渡口，努力开辟新的过渡车源，形成“1+1＞2”的效应。去年，九圩渡区凭借良好的经营信誉、可靠的安全保证、便捷的通航条件、四通八达的道路连接线，打造苏南苏北车辆来往的“最佳渡口”。夹港渡区营收同比增长17%。

安全是企业的生命线。华汇渡运始终把渡运安全工作放在首位，为南来北往的驾乘人员提供安全、优质、快捷的过江服务。近年来，华汇渡运以优美环境、优良秩序、优质服务和服务管理规范化、服务过程程序化、服务质量标准化的“三优”“三化”为抓手，狠抓队伍建设，落实岗位责任，夯实渡运安全基层基础，截至2016年底，华汇渡运实现连续安全渡运2492天的新记录。

刘建江介绍，近年来，华汇渡运突出对窗口岗位的服务意识、职业道德、操作流程、应知应会等方面的素质培训，优化服务流程，提升服务水平，同时大力推进“青蓝工程”人才培养计划，有效缓解了高级机驾人才短缺的状况，通过“红旗班组、先锋号渡船、五星级员工”评先评优活动，营造比、学、赶、帮、超竞赛氛围，激发职工干事创业的热情，打造出一批能吃苦、有业绩的“工匠”队伍。