盐城市农委部署农技推广“三点”工作法提升年活动
08.04.2016 16:31
本文来源: 农业委员会
会议充分肯定了全市农技推广“三点”工作法取得的成效。2014年以来，全市农业部门全面开展首席专家指点、农技人员挂（蹲）点、业务团队建点的农技推广服务“三点”工作法，为破解农技推广“最后一公里”难题，探寻了一条切实可行的路径。农技推广“三点”工作法被评为2015年度市级机关“十大创新服务举措”。被全国农业技术推广服务中心认定为全国领先的农技推广“盐城模式”。中央电视台等10多家省级以上媒体进行了专题报道。
会议提出，为巩固和扩大“三点”工作法的成果，进一步改进作风，提升效能，在现代农业发展中“带好头、领好向”，市农委决定，2016年在全系统组织开展农技推广“三点”工作法提升年活动。着力实现“五个提升”：即强化“互联网+农业”现代信息技术手段的武装，引领和支撑新时期农技推广工作扎实有效开展，提升农技推广信息化水平；增强实践应用、集成创新、择优筛选、技术传授、调查研究等综合服务能力，提升农技推广队伍素质；切实改进作风，深入基层一线，重点推进现代农业科技进户到田，提升农技推广服务效能；发挥科技示范带动效应，推进由“点”到“面”的辐射和扩张，提升农技推广业绩成果；弘扬为民务实清廉之风，创塑一流业绩，赢得一流口碑，提升农技推广部门形象。
会议要求，全市农业部门和全体农技人员要站在“带头领向”高度，坚定农技推广“三点”工作法不动摇，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，以更加饱满的热情、更加务实的作风和更加出色的工作投身现代农业发展主战场。要突出农时农事、新型经营主体、重点产业、绿色发展和农民需求，进一步精准工作重点，推动服务指导更接地气；要精心举办“6+1”农业技能竞赛，即由县镇农技人员参加的粮油种植、设施园艺、动物防疫、动物检疫、农产品检测、农机检验检测等6项技能竞赛以及市农委年轻同志参加的1项农业技能竞赛，进一步增强业务本领，推动服务指导更添底气；要与科研教学单位、涉农企业及农民专业合作组织等多方力量加强联合，共同推进“三点”工作法，形成“市县镇大联动、农科教大协作、产学研大融合，企社户大参与”充满生机的服务机制，进一步创新活力机制，推动服务指导更有朝气；要精心培塑典型，总结模式经验，强化示范带动，进一步放大示范效应，推动服务指导更聚人气。
会议强调，要强化目标考核，推进提升年活动扎实有效开展。市农委将采取电话抽查、现场访谈、服务记录抽检等方式，每季度开展一次督查考核，并进行通报，督查结果作为年度绩效考核的重要依据。对提升年活动实行“一票否决制”，凡是目标任务没有完成的单位，不得参加全年综合先进评比，并视情况适当减少单项评先的名额分配指标，同时将年轻农技人员有无基层挂点、示范基地蹲点经历和绩效作为中级职称评聘的依据之一，将骨干农技人员指点、建点实效和影响力作为高级以上职称评聘和职务晋升的推荐条件之一，进一步激发和调动广大农技人员干事创业、进位争先的主动性和自觉性。
会前，部分与会代表参观了响水、阜宁县农技推广“三点”工作法的有关现场，会议还对2015年度全市农技推广“三点”工作法先进单位和先进个人进行了表彰，响水县农委、阜宁县农委、市畜牧兽医站站长兼首席专家杨凌分别作了典型交流。
作者：颜东平、谭广梅
本文来源: 农业委员会
08.04.2016 16:31