金坛儒林镇“三提升”助推企业民主化管理

23.10.2014  17:05

本网讯  今年以来,金坛儒林镇总工会以“三提升”为抓手,着力助推企业民主化管理。 一是提升企业管理水平。 通过职工代表提案、经理联络员信息反馈、总经理电子信箱等形式,广泛征集各层面职工对于调整管理架构、完善管理制度的意见建议,增强制度、机制的针对性和实效性,为更加高效地完成各项目标任务奠定基础。 二是提升职工建功立业热情。 依托“工会干部包班组”活动,实现厂务公开“零距离”,由工会干部定期深入基层,面对面向职工宣讲应对市场挑战的最新决策部署,统一职工思想,坚定向管理要效益的信心。依托办公自动化网络实现厂务公开“零延迟”,把生产经营计划、业绩考核、生产信息等内容迅速传达至企业一线,促使职工找准定位干工作,做到执行力与决策的高度同步,切实为企业降本增效做贡献。 三是提升企业凝聚力。 坚持深入开展职工代表巡视、群众工作室、班组热线等工作,及时解决职工的实际问题,使广大职工的工作、生活条件持续改善。职工的“”与企业“家园”贴得更近,围绕企业发展目标精诚团结、互助协作的意识更加强烈,以此形成一种积极向上、共同奋进的良好工作氛围。 (张柯林  通讯员   荆霞)

 

“十三五”期间 中央财政实施2000多个湿地保护修复项目
  从国家林业和草原局获悉:“十三五”期间,我国持续强化湿地管理顶层设计,加强湿地保护修复,新建国家湿地公园201处,安排中央财政投入98.妇女联合会